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大连市职业技能鉴定中心副主任于濛专访
浏览:4615次   发布日期:2016-11-15   文章来源:大连市诚信文化交流中心
【采访介绍】贯彻落实《大连市创建国家社会信用体系建设示范城市实施方案》中,大连市人社局所属职业技能鉴定考试题库中,增加了信用管理知识内容的考题。10月26日,《大连日报》、《大连晚报》、大连天健网等媒体先后发布了题为《我市首次将信用管理知识纳入专业技能考题库》的新闻报道,得到社会各界的广泛关注。据不完全统计,《我市将信用管理知识纳入人社局考试题库》新闻内容,在10月26-28号期间被国家及各地媒体相继有26家转发。本期节目,记者采访了我市职业技能鉴定中心副主任于濛,为我们讲解工作详情。欢迎您关注本期采访。
 

 
     记者:听众朋友们大家好,您现在正在收听的是《信用大连在行动》栏目,我是记者柳雪松。今天做客节目的嘉宾是来自大连市职业技能鉴定中心的副主任于濛。于主任您好,感谢您做客我们节目。
 
     于濛:你好。
 
    记者:近期,咱们职业技能鉴定中心开展的一项工作引发了社会各界的关注,那就是首次将信用管理知识纳入了职业技能鉴定考试的题库。据我们了解,这在全国尚属首创。请您简单介绍一下,咱们职业技能鉴定中心开展这项工作的初衷或者出发点是什么?
 
    于濛:好的。常言道:“人无信不立,国无信不强”。从2014年6月14日,国务院下发了社会信用体系建设规划纲要(2014—2020年)的通知。通知下发以来,我们就一直在思考,如何把信用建设量化到我们职业技能鉴定工作中来?如何在职业技能鉴定工作中把信用管理知识体现在考核的内容中来?通过职业技能鉴定,既能体现参考者的“才”,也能反映出参考者的“信”。经过近两年来的探索,特别是今年8月,市政府下发了《大连市创建国家社会信用体系建设示范城市实施方案》后,在市人社局领导的大力支持下,我们委托相关学校组织我市信用管理专业资深教师和相关专家,完成了信用管理知识考题的命题工作,在我市职业技能鉴定考试题库中首次增加了信用管理知识内容。初步探索建立了一套具有职业技能鉴定工作自身特色的信用管理知识科学合理的评估指标体系、评估制度和工作机制。为大连市创建国家社会信用体系建设示范城市又添一亮点。
 
    记者:确实是一项亮点工作,10月26日,大连日报发文章报道了这项工作,紧接着在26-28日仅仅三天的时间,这篇文章就被国家和各省市的官网和媒体转发了大约26次,可见社会上对这项工作的认可和关注。预计这项工作每年涉及到的考试参加人员数量有多少?   
 
    于濛:经统计,从2011年到2015年,我们年平均参加职业技能考试人员为9万余人次,
 
   记者:人次?
 
   于濛:对,因为有些工种会涉及到重复考试。
 
   记者:是升级?
 
   于濛:有些是升级,有些是补考,情况不一样。
 
   记者:平均能涉及到多少个职种?
 
    于濛:全部涉及到的,我们能考的职种有241个职种。
 
    记者:这么多?
 
    于濛:是的。为什么有这么大的考试量呢,因为我们的考试形式有这么几种:一是社会化的日常考试;二是企业化考评,每年这块能占一部分份额。企业化考评我解释一下,是指一些大型国企或民企,他们有这种提升自身职工素质的需求,通过借助我们的工作职能,对他们进行考评,提高。
 
    记者:是企业自己要求的吗?
 
    于濛:企业自身有这种需求,然后根据程序报道到我们局能建处,由我们具体操作实施。三是机关工勤人员的考评,这块也都是由我们出题,然后组织他们每年一次的考试。还有一个量也是比较大的,就是每年的“两校”考试,技工学校,职业院校的考试。
 
    记者:技工学校、职业院校的考试是结业考试?
 
     于濛:不是结业考试。但是我们的考试计入到学生的最后考试成绩。通过我们这个考试,他可以拿到职业资格证书。相当于在一所学校毕业之后,除了毕业证之外,还可以拿到所学专业的职业资格。
 
    记者:就是一毕业之后针对自己的岗位就有了专业的职业资格。像我们平时接触的营业员,车床、电焊这种工种的....
 
    于濛:对,包括汽修、中烹、中面、西烹、西面,以及一些二产、三产的职业都有。
 
    记者:只要是他们涉及到的这些考试里面,将来都要加入信用管理知识的考核了。
 
    于濛:是的,只要是咱们大连市职业鉴定中心自己组织的考试,出题方面都要加入这些内容。
 
    记者:就是说涵盖的范围是非常广的。
 
    于濛:对。
 
    记者:职业技能考试中信用管理知识预计会占多少分?什么样的权重?
 
    于濛:我们在前期组织专家认真讨论,广泛听取各单位意见建议的基础上,经慎重考虑,对信用管理知识在职业技能考试的分值定为占理论考试成绩(百分制)的5%,当然这个理论考试也是百分制的。
 
   记者:就是一百分占五分。
 
    于濛:是的,但这仅是理论考试,一般职业技能考试分为理论和实操两块。
 
   记者:因为像面点、烹饪这类职业,实操很重要。
 
    于濛:对,因为理论考试没办法体现出这些(技能水平)。
 
    记者:今年11月份的职业技能鉴定考试就会增加新内容吗?具体什么时候开始实施?
 
    于濛:是的。从今年11月1日开始,我中心组织的所有职业技能鉴定考试,前面也提到的那些,理论考核部分都会加入信用管理知识的内容。
 
    记者:就是现在已经开始了。
 
    于濛:对,已经开始了。
 
    记者:据了解,咱们人社局还有项工作,是和市发改委牵头组织将在我们大连市成立信用人才实训基地,这项工作目前在全国看来也是首例。大连市发改委(市信用办)也有意将此项工作列入我市创建全国信用体系建设示范城市的“亮点工程”。您认为加强社会信用体系建设对就业者个人成长、企业人力资源管理有哪些重要意义?
 
    于濛:好的。信乃安身之本、创业之基、行事之规。在日益扩展和复杂化的市场经济条件下,人与人之间、人与社会之间逐步构建起彼此相联、互相制约的信用关系。发展市场经济必须有与市场经济相适应的信用文化,这样一种意识与文化的形成与确立,不能仅靠简单的教化来解决,而必须要依靠规范的信用制度来实现。习近平总书记今年在主持召开中央全面深化改革领导小组第二十五次会议时强调:要构建“一处失信、处处受限”的信用惩戒大格局,让失信者寸步难行。今年4月6日,大连市被列为全国社会信用体系建设示范城市,市政府办公厅于8月4日下发了《大连市创建国家社会信用体系建设示范城市实施方案》,这对我们来说,不管是企业,还是个人,在加强信用建设方面都具有非常强的指导意义。对于个人和企业来讲,在参与社会信用体系建设的过程中,将来会使信用与企业的发展和个人的创业、生活、就业等等,都直接挂钩。使信用变成一种实际的社会管理手段,通过不断完善信用体系建设在全社会倡导形成一种让守信者获得种种收益,让失信者遭到市场淘汰的社会风气,切实在各行各业树立起“不信不立,不诚不行”、“守信受益,失信受损”的信用文化。
 
    记者:请您简单介绍一下大连市职业技能鉴定中心在社会信用体系建设方面具体还开展了哪些工作?
 
    于濛:主要是做了两方面工作,一是对内强化自身信用建设。中心每年担负近10万人的职业技能鉴定工作,这个量很大。每一次鉴定是否公平公正,成绩是否真实可信,可以说直接关乎党在人民群众中的形象和威信。打铁需要自身硬,我们中心计划自明年起,每年年初,组织督导员、监考员包括考评员签订廉洁守信的承诺书,在每一项鉴定任务完成后,对相关的单位和个人要进行回访,了解“三员”的工作情况。
 
    记者:“三员”?
 
    于濛:“三员”就是前面提到的考评员、监考员和督导员。年末对这“三员”的信用建设方面,还要采取下级测评,同级互评、领导点评的方式进行考评。全年开通举报电话,接受社会各界对我们工作的监督,通过这样一种方式来提高我们人员的诚信素质。二是对外拓展信用考评建设。我们结合职业技能鉴定工作特点,初步建立起一套信用管理的工作机制。在大连市创建国家社会信用体系建设示范城市的过程中,我们职业技能鉴定中心如何选拔出既具有高技术水平,又具有高尚道德情操、诚实守信的“大连工匠”,是我们一直思考的问题。在市人社局领导的指导和大力支持下,我们委托相关学校组织安排我市信用管理专业资深教师和相关专家,对我市职业技能鉴定考试题库进行扩充,形成了涵盖信用管理人员从业道德、社会信用体系建设主要内容和要求、企业信用管理政策、信用制度、客户信用档案管理、资信评级、信用风险管控等信用管理各个环节及工作流程的内容,这么一个信用管理的知识题库。这句话很长啊(笑)
 
    记者:但确实是我们涵盖了这么多内容。(笑)
 
    于濛:是的,并将在今后的各类职业技能鉴定考试中,随机抽取部分考题列入考核内容,这块是随机抽取的。这样一种做法呢,从全国的职业技能鉴定工作来看呢,可以说是开创了将信用管理知识纳入职业技能鉴定考试的先河。
 
    记者:是一项创新的工作。未来在开展人社系统信用体系建设,特别是职业技能考试鉴定等相关工作方面,市职鉴中心还有哪些规划?
 
    于濛:下一步,我们将以《大连市创建国家社会信用体系建设示范城市实施方案》为指导,以创建社会信用体系建设示范城市为契机,结合不同职业特点,不断完善职业技能鉴定工作中的信用评价内容、方法、标准,力争在职业技能鉴定工作中形成一套客观公正、科学合理的评价体系。同时梳理区分不同工种、职业,以职业技能人才鉴定信用考试为基础,筹划全市职业技能人才信用系统数据库建设,把以虚假资格报名、考试作弊等失信人员的情况进行曝光,为企业今后选人用人,在信用方面提供一个参考依据。同时我们也将紧随“诚信大连”的建设步伐,不断更新完善职业技能鉴定工作中的信用评价内容,不断充实职业技能鉴定工作的信用篇章。
 
    记者:好的,感谢于主任接受我们采访。我们共同期待,通过职业技能鉴定的信用考量,激励更多专业技术人员自觉学习信用知识,提升诚信素质,让诚实守信的“大连工匠”成为大连的又一张“城市名片”,谢谢您。
 
    于濛:谢谢。
 
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